Мастер класс "Как вести диалог по заданному курсу"
Тренинги в предварительной записи
- Тренинг для родителей «3 секрета воспитания детей»
- НЛП-мастер (в Санкт-Петербурге)
- Мастер класс "Как вести диалог по заданному курсу"
- Искусство комплиментов
- Мастер-класс "Предпринимательское мышление. Развиваем навык"
- Подростковые группы: 12-14 лет
- Игра «Канада-Аляска-Калифорния»
- Работа с возражениями
- Фототренинг. Секреты красоты голливудских красавиц
- Мастер-класс «Профессиональное выгорание: найти и обезвредить»
- Мастер-класс «Карьера в кризис - полный крах или новые возможности?»
- Синтон-кино
- Решение конфликтов внутри и снаружи
- Как найти своё предназначение
- Свекровь и невестка: плохая война или хороший мир?
- Критика: как добиваться своего и не бояться чужого мнения
- Отказать нельзя, повысить: Как общаться с начальством.
- Сжигаем мосты: из прошлого в будущее
- Интеллект-карты: организация эффективного мышления
- Тренинг-игра Путь Героя
- Личные финансы
- Ролевая игра «Пещера»
- Торг уместен!
- Как работать с возражениями
- Личность бизнесмена: развитие как основа финансового роста
- Мастер знакомств
- Источник женской силы
- Полёт
- Семейная жизнь: Как договариваться?
- Тантра для пар
- Магия сексуальности: путь от секса к мистерии
- Как развить интуицию: НЛП - искусство быстрых решений
- НЛП для денег: «Пора зарабатывать больше!»
- Тренинг «Метод НЛП в продажах»
- Деньги и секс
- Как начать свой бизнес
- Модель привлечения денег
- Тренинг эффективных продаж: Курс Молодого Продавца
- Agile перезагрузка, как внедрить Scrum в ваш бизнес
- Антистресс - жизнь в радость для серьёзных людей
- Дистанция: коучинг личности (Петербург)
- Как избавиться от волнения
- Глубина
- Манипуляции на чувстве вины: антивирус
- Cовременные техники работы с вниманием
- Как сдать экзамены
- Тень: мои скрытые ресурсы
- Как избавиться от энергетических блоков и начать жить свободно
- Женская уверенность: откуда она берется и куда девается?
- Управление стрессом
- Мастер-класс «Торг уместен: как добиваться выгодных условий»
- Домашняя бухгалтерия, или как накопить деньги в условиях кризиса
- Интернет-бизнес: основы от практика
- Мастер-класс «Как гармонизировать отношения в паре при помощи тантры?»
- Бизнес в кризис: путь системного прорыва
- Терапевтическая группа "Любовь и мои отношения"
- Психология влияния
- Мастер-класс «Критика: как добиваться своего и не бояться чужого мнения»
- Мастер-класс «Внутренний стержень или кто такой уверенный человек»
- Взрослая профориентация по MBTI
- Сезонная депрессия и как с ней быстро справиться
- Интернет-магазин от А до Я: от идеи до первых продаж
- Тренинг для родителей: как стать лучшим другом для своего ребенка
- Как построить эффективную систему в интернет-маркетинге
- Коллаж желаний: быстрый путь к вашей мечте
- Счастливые родители: система воспитания от «А до Я»
- Тренинг уверенности
- Мастер-класс «Исполнение Желаний»
- Карьера: путь к успеху
- Мастер-класс «5 способов как перестать откладывать на потом и начать действовать!»
- Мастер-класс «Как провести презентацию: искусство понять и убедить собеседника»
- Курс визажа: секрет красоты и привлекательности
- Танец живота
- Мастер-класс «Внутренняя сила: откуда берется женская уверенность?»
- Мастер-класс «Личный бренд: как эффективно заявить миру о себе и своих талантах?»
- Игра «Подводная лодка»
- Игра «Деньги»
- Экологичные Синтон-знакомства
- Путь к мечте (психологическая игра)
- Психология влияния
Мастер класс "Как вести диалог по заданному курсу"
А знаете ли Вы, что?...
Самый главный навык успешного переговорщика- умение слушать. А не говорить, как принято считать. Поверьте, хорошо «подвешенных» ушей гораздо меньше, чем хорошо «подвешенных» языков. И этот навык наименее присущ нам от природы, его приходится развивать.
А что значит слушать?
Это задавать вопросы и внимательно, технично слушать ответ. Запомните, беседу ведет тот, кто задает вопросы!
Весь вопрос в том, какие вопросы задавать. Все слышали об открытых, закрытых вопросах, методике SPIN Нила Рекхема. Но в реалиях, слушая, как задают вопросы на переговорах, почему-то ни одна методика не работает! И переговоры проваливаются. Часто мне задают этот вопрос: я же действовал по методике SPIN, как нас учили в институте!
В чем же дело? Как найти тот самый главный ключик к убеждению?
На нашем тренинге вы узнаете все ответы и все секретные «главнее» вопросы, которые заставляют собеседника идти по заданному курсу и в нужном Вам направлении.
Для кого этот тренинг:
Для всех, кто ежедневно «продает» свои идеи, предложения, товары.
Для деловых людей, нацеленных на достижение высоких результатов.
Для руководителей и подчиненных, для преподавателей и учащихся
Для бизнесменов и госслужащих.
Что даст тренинг участникам?
вы сможете легко управлять любы диалогом
вы станете желанным гостем и собеседником
деловое партнерство станет долгосрочным и плодотворным
умение проводить переговоры на любом уровне.
Основные темы тренинга:
особенности восприятия и усвоения информации
природа слушания
эффективные техники слушания
основные ошибки в ведении диалога
виды вопросов
правила задавания вопросов
Вы сможете:
Стать прекрасным собеседником
Получить признание и уважение коллег и партнеров по бизнесу
Увидеть много нового и интересного в близких людях
Использовать полученные навыки не только в работе, но и в обычной жизни
Стать эффективным, успешным и уверенным человеком .
Внимательно слушать и использовать не доступные широкому кругу техники , всегда добиваться своего – вот чему вы научитесь на нашем тренинге!
Длительность и формат:
Длительность тренинга — 3 часа.
Количество участников: 10-20 человек.
Данный тренинг проводится также в корпоративном формате.
Взносы и скидки:
Взнос за участие в тренинге составляет 950 руб.
При оплате за неделю и ранее — 700 руб.
При оплате в день тренинга — 1 200 руб.
Задать вопросы и записаться можно по телефонам: (812) 642-5859 и 8 (906) 227-1700, (10:00-22:00).
Подробная информация по телефону: 642-58-59 или (906) 227-1700.
Для участия в тренинге обязательна предварительная запись. Поскольку количество участников ограничено, именно предварительная запись гарантирует вам участие в тренинге.